9급 공무원 현실, 월급, 수당 (MZ세대 퇴사)
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오늘은 이리 치이고 저리 치이는 9급 공무원 월급에 대해 알아보겠습니다. 요새는 줄었다고 하나 경쟁을 뚫고 입사하였는데 편의점 알바보다 못하다는 9급 공무원의 월급은 얼마일까요? 확인해 보겠습니다. 2023년 공무원 월급 2023년-공무원-월급-표 2023년 공무원 월급 표입니다. 다른 직급들은 1.7%의 인상률 이 적용되었으나, 8급과 9급 일부 호봉은 차등 인상이 적용되었습니다. 9급 1호봉의 경우 무려 5%나 인상 됐네요. 2023년-공무원-수당-인상 물론, 이에 더해서 직급보조비, 가족수당 등도 1~2만 원가량 올랐는데요. 이렇게 인상이 되었음에도 불구하고 실제 공무원들은 체감이 되지 않는다고 합니다. 각종 공제액 때문입니다. 아시다시피 공무원은 국민연금이 아닌 공무원연금을 납부하게 됩니다. 4.5%를 납부하는 국민연금과 달리 공무원 연금은 무려 기준소득월액의 9%를 납부 하게 됩니다. 물론, 어차피 퇴직 후에 받을 것이라고 생각할 수도 있겠지만 여러 차례 연금 개혁을 거친 공무원 연금, 현재는 반 토막이 났다고 합니다. 더 내고 덜 받는 구조 로 가고 있는 것이죠. 길어질 것 같은 연금 이야기는 추후 다루기로 하고 다시 본론으로 돌아가겠습니다. 위와 같이 공제액이 크기에, 급여 인상에 대한 체감이 안 될 수도 있습니다. 하지만 공무원은 매년 호봉이 올라가고, 연차에 대비해서 수당이 책정되며 초과근무, 정근수당, 명절휴가비 등의 부수적인 수당이 있어서 앞서보신 기본급보다는 더 많이 받게 됩니다. 9급 공무원 하는 일 9급 공무원이 하는 일은 직렬, 부서마다 다릅니다. 크게 지방직이 있고 국가직이 있는데 국가직은 정부청사에서 근무하는 경우가 많고 지방직은 지자체 소속 본청이나 사업소, 주민센터에서 근무하게 됩니다. 흔히, 동사무소에서 볼 수 있는 공무원들이 지방직 공무원 입니다. 국가직의 경우에는 정부 시책, 기획 등의 업무를 주로 하지만, 지방직의 경우 직렬을 막론하고 굉장히 다양한 일을 합니다. 본인